Per azienda cliente operante nel settore della produzione di componentistica e soluzioni per il riscaldamento elettrico, ricerchiamo un/a Impiegato/a ufficio qualità.
La risorsa sarà inserita all’interno di un Ufficio Qualità strutturato e collaborerà quotidianamente con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti, Logistica e Commerciale, contribuendo alla gestione del Sistema Qualità, alla risoluzione delle non conformità e alle attività di miglioramento continuo dei processi.
Attività principali:
- Supportare il Responsabile Qualità nella gestione e nel mantenimento del Sistema Qualità aziendale;
- Gestire e monitorare le non conformità interne, dei fornitori e dei clienti, collaborando all'individuazione delle cause e alla definizione delle azioni correttive;
- Utilizzare la metodologia 8D per l'analisi e la gestione strutturata delle problematiche qualitative;
- Applicare metodologie di problem solving e miglioramento continuo, tra cui PDCA;
- Collaborare alla predisposizione e all'aggiornamento di FMEA di processo e della relativa documentazione qualitativa;
- Raccogliere, elaborare e analizzare dati relativi ai processi produttivi e alle prestazioni qualitative;
- Utilizzare strumenti di SPC (Statistical Process Control) per il monitoraggio e l'analisi della variabilità dei processi;
- Elaborare report e indicatori di performance (KPI) relativi a qualità, non conformità e andamento dei processi;
- Eseguire e/o supportare i controlli qualitativi sui materiali in ingresso, verificandone la conformità alle specifiche tecniche;
- Gestire le non conformità relative ai materiali acquistati, predisponendo la documentazione necessaria e interfacciandosi con fornitori e Ufficio Acquisti;
- Monitorare le prestazioni qualitative dei fornitori e collaborare alla gestione delle azioni correttive;
- Collaborare alla gestione dei reclami clienti e alla predisposizione delle relative analisi e risposte;
- Predisporre, aggiornare e archiviare procedure, istruzioni operative, report e documentazione del Sistema Qualità;
- Verificare la corretta applicazione delle procedure e delle istruzioni operative all'interno dei reparti produttivi;
- Collaborare alla preparazione e gestione degli audit interni ed esterni e alle attività necessarie al mantenimento delle certificazioni aziendali;
- Supportare le attività di Lean Manufacturing e di miglioramento continuo dei processi produttivi;
- Collaborare alla gestione delle tarature e della corretta disponibilità degli strumenti di misura;
- Utilizzare i sistemi ERP aziendali per la gestione e consultazione delle informazioni relative a materiali, processi, produzione e qualità;
- Collaborare con le diverse funzioni aziendali nell'analisi delle problematiche e nell'individuazione di soluzioni efficaci e sostenibili.
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all’albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Competenze richieste:
- Diploma tecnico o Laurea in discipline tecniche;
- Esperienza, anche di alcuni anni, maturata in aziende manifatturiere, preferibilmente all'interno di un Ufficio Qualità;
- Conoscenza della norma ISO 9001 e dei principali strumenti di gestione del Sistema Qualità;
- Conoscenza delle metodologie 8D, PDCA e FMEA;
- Conoscenza dei principali strumenti di SPC e analisi statistica dei processi;
- Buona dimestichezza nell'utilizzo di sistemi ERP;
- Capacità di leggere documentazione tecnica e utilizzare i principali strumenti di misura;
- Buone capacità di analisi dei dati e di individuazione delle cause delle non conformità;
- Precisione, metodo e forte attenzione ai dettagli.
Tipologia contrattuale:
- Contratto finalizzato all'assunzione a lungo termine;
- Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì;
- CCNL Metalmeccanica Industria Codice CNEL C011;
- La retribuzione annua lorda prevista sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà indicativamente compresa tra €28.000 (Livello C3) e €35.000 (Livello B2).
Sede di lavoro: Oderzo (TV)
SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
SAMSIC HR ITALIA SPA è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo!
SAMSIC HR ITALIA SPA
Via Martiri Sfriso, 1
33077 Sacile (PN)
043 0007
Luogo: Veneto - Treviso
Aggiunto a 2 ore fa e scade il 16 November
ID annuncio: 721820
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